【移民】移民日本，“高度人才”不等于“永住”，别被模糊概念的虚假宣传骗了！

日本为了吸引海外优秀人才来日本定居，出台了能够快速移民日本的“高度人才签证”，最快1年就可以申请“永住”。于是，很多人把这个政策称为移民日本的“捷径”、“绿色通道”等等，好像能获得高度人才签证，就肯定可以获得永住了，但现实却是残酷的！

高度人才签证之所以能够快速达到申请永住的标准，是因为达到高度人才的标准也是相当高的。日本对高度人才的标准有一套评分系统，达到70分的人最快3年可以申请永住，达到80分的人最快1年可以申请永住。但是申请永住时也有可能会被“拒签”，因为从拿到高度人才签证到申请永住的整个过程都需要满足高度人才的标准，而且能预测在拿到永住后本人的情况不会有太大的变动。

举个例子：

比如某总今年45岁，大学本科学历（10分）、在国内的公司管理职超过10年（25分）、在日本设立了自己的公司成为代表取缔役（10分）、通过了日语等级考试的N1（15分），在这种情况下，某总的评分已经达到60分。

如果年收入达到1000万日元，将可以获得10分，总分预计可以达到70分，在日本生活满3年就可以申请永住了；如果年收入能达到1500万日元，将可获得20分，总分将达到80分，最快在日本生活满1年就可以申请永住了。

但这里的年收入只是一个预期数字，在递交材料的商业计划书中，有经验的行政书士会将公司的主营业务、发展前景及预期收益等“包装”妥帖，以便申请5年期的“高度经验管理”签证。

所以说“获得高度经营管理签证”相对比较容易，但是要满足申请永住的条件就是另一套评定系统了。

首先，需要满足年收入的标准，是需要提供“源泉税”等纳税证明，这个是在真实缴税后在相关政府税务部门开具的。无论是1000万还是1500万的收入，在日本都属于高收入了，税率也是相对较高的。

此外，在日本生活还需要缴纳“住民税”、“国民年金”、“国民健康保险”，不缴纳这三项税费也是无法申请永住的。

另外，为了维护公司的正常运营，办公场所的租赁费、税理士等的工资等都属于必要支出。即使在不计算雇佣的工资等支出外，以上几项的支出已经是不小的费用了，一年没有几十万人民币的预算也是难以为继的。

国内一些移民中介打出了“10万元办理日本高度经营签证”的宣传口号，就是抓住了一些人想快速移民日本的心理。这里的“移民”在客户眼里是指获得“永住”，而在中介眼里是指获得“签证”，这两个移民的概念是有本质区别的。

从前文中不难看出，获得“高度经营管理签证”并不难，难的是维护签证以获得“永住”的身份。而且按照正常流程办理“高度经营管理签证”和普通的“经营管理签证”的手续差不多，费用也没有宣传中的那么高。

如果获得了高度经营管理签证，在日本呆5年时间是可以的。如果不按规定履行纳税等居民义务，还想获得“永住”身份几乎是不可能的。如果不需要获得身份，只是想在日本生活一段时间的话，办理普通的签证也可以达到同样的效果，而花费高价办理高度签证是否真有这个必要？

日本是一个法律法规严格的社会，所谓的“捷径”只能是“照章办事”，并没有其他可以“通融”的渠道。毕竟移民也是人生的重大选择，还请您三思而行。