Q188:当雇用主为高度外国人才的家政服务员提交了续签申请，但由于积分总数未达到70分，无法获得高度外国人才的续签批准，因此需要将在留资格更改为其他工作类别。那么，被雇佣的家政服务员是否可以继续在日本居留呢？
发布时间：2023-10-16
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通常情况下，这是不被承认的。高度外国人材的家政服务员之所以被承认，是因为他们作为高度外国人才的雇员享有优惠待遇。因此，一旦雇主不再是高度外国人才，作为优惠措施的家政服务员的居留资格也将不再被承认。然而，如果雇主更改后的居留资格为"经营与管理"或"法律与会计业务"，并且满足特定活动通知表第2项的要求，那么家政服务员可以继续在原雇主雇佣下作为家政服务员居留。
